科朗设备(苏州)有限公司简介
Crown-科朗是领先的物料搬运设备制造商之一。Crown-科朗为客户提供各种各样的优质物料搬运设备，包括电动和内燃叉车，自动化设备和车队管理技术。Crown-科朗致力于为用户带来前沿的构想和创新的产品，以提高效率并降低营运成本。Crown-科朗全球分公司和代理商都能为客户提供优质的销售及售后服务。
科朗设备(苏州)有限公司招聘岗位
一、人力资源专员7~9千/月
岗位职责：
1.及时在人力资源信息系统（嘉扬系统）中维护关于苏州工厂和商贸公司员工薪资相关数据；
2.准确计算并按时交付每月工资，处理苏州工厂和商贸员工的社保公积金/个人所得税等；
3.管理和对接payroll相关供应商，核对每月供应商社保公积金个税账单，确保准确无误；
4.协助人力资源主管处理员工变动和数据统计，每月计薪前核查HRBP提供的考勤数据；
5.与HRBP密切合作，根据用人需求，发布招聘广告，筛选推荐合适的候选人，与HRBP共同完成人员招聘流程；
6.维护招聘报告，根据实际用人需求情况开发并管理招聘渠道；
7.负责苏州研发中心的人力资源管理，包括但不限于人员招聘，人员变动管理，考勤管理等。
岗位要求：
1.本科学历，人力资源管理专业尤佳；
2.三年人力资源工作经验，一年外企薪资计算及发放经验；
3.熟悉社保，公积金和个税政策，熟练操作人力资源系统；
4.熟悉招聘流程，具备招聘渠道开发和管理能力；
5.英语口语熟练，办公软件熟练，尤其擅长Excel；
6.沟通能力强，耐心细致，责任心强，较好的学习能力。
二、FEA工程师1.5~2万/月
岗位职责：
1.负责进行FEA分析，并负责起草、设计和开发可制造/可生产的设计、系统、组装和材料处理产品的组件；
2.对产品或部件进行有限元分析，针对产品概念的不足之处，主动提出改进设计的建议；
3.负责设计可制造的图纸、材料清单和相关技术信息表的详细编制和文件编制；
4.执行并记录相关计算，例如组件强度的验证等；
5.与装配、制造和工程部门合作，定义合格的制造和装配工艺；
6.与原型部门合作，监督和组织原型构建，与相关负责人或部门(如测试部门、电子部门)计划、协调和评估开发的必要验证；
7.完成所有质量保证工作后，发布所有必要的相关文件；
8.与项目管理层合作，支持成本目标，确保成本目标的实现。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机械工程或相关专业；
2.5年以上重型机械、电动汽车、叉车行业有限元分析工作经验；
3.有新产品开发和国际团队工作经验者优先；
4.熟练使用NX有限元分析软件，SIMCENTER 3D结构，MSC/NX NASTRAN求解器；
5.熟练使用NX/SIEMENS UG软件；
6.熟练掌握英语，熟练使用Office办公软件。
三、维修工程师0.8~1.1万/月
岗位职责：
1.负责车间设备、工装夹具、模具的管理和维护，确保其处于良好的工作状态；
2.确保设备、工装夹具、模具等日常意外故障的及时修复，并对紧急维修做出快速反应，保证生产及其他工作的顺利进行；
3.负责备品备件的库存管理，确保备品备件的妥善储存和正确使用，负责维修操作、5S、内务、成本、安全等方面的持续改进。
岗位要求：
1.大专学历，机械或电气专业毕业；
2.3年以上相关行业维修经验。
3.熟悉电气，熟悉设备的数控、焊接、加工等。
4.英语熟练。
四、质量工程师1~.21万/月
岗位职责：
1.与相关部门一起制定来料检验质量控制计划，识别来料检验的关键特征，提供工艺能力数据和相关分析，确保产品符合公司标准和客户要求；
2.负责改进检验方法、质量控制计划以支持零件质量改进，参与新产品/零部件的开发；
3.规范检查工作，提高检查人员工作效率，合理分配工作量；
4.保持质量管理体系符合ISO9001标准，必要时对文件进行评审和维护；支持质量管理体系的内部审核；
5.与团队一起收集供应商质量信息，处理不良件，支持客户投诉的处理，并跟踪纠正措施。
岗位要求：
1.四年以上跨国制造企业质量相关工作，熟悉过程检验，尤其装配过程；
2.本科学历，工业/机械/制造工程相关专业优先；
3.熟悉制造工艺，熟悉三坐标优先考虑，掌握GD&T；
4.能够看懂机械/电气/液压图纸；
5.流利的英语及良好的计算机能力；
6.积极的工作态度，主动性好，良好的团队精神。
科朗设备(苏州)有限公司福利待遇
周末双休带薪年假五险一金节日福利专业培训补充医疗保险弹性工作
科朗设备(苏州)有限公司联系方式
公司地址：苏州高新区联港路188号
联系邮箱：hr2.crownsz@crown.com
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